Wyznaczenie hakowego i sygnalisty przy żurawiu: wzór Word i PDF

Czy wyznaczenie hakowego i sygnalisty musi być na piśmie?

Rozporządzenie o BHP przy obsłudze żurawi wieżowych i szybkomontujących nie przewiduje pisemnego wyznaczenia hakowego ani sygnalisty. Opisuje te role (§ 2 pkt 3 i 4), ustala wymagania wobec osób, które je pełnią (§ 4), każe pracodawcy udostępnić im instrukcje i zapoznać ich z nimi przed dopuszczeniem do pracy (§ 5 ust. 1) i zakazuje łączenia ról (§ 6). Pismo z tego wzoru zbiera te elementy w jednym dokumencie dla budowy, żurawia i zmiany. Przy kontroli albo przed montażem na placu generalnego wykonawcy pokazuje, że pracodawca sprawdził wymagania.

Rozporządzenie dotyczy żurawi wieżowych i szybkomontujących (§ 1 ust. 1 i § 2 pkt 1). Do HDS albo żurawia samojezdnego jego przepisów nie stosuje się wprost. Wzór możesz tam wykorzystać jako pismo pracodawcy, a wymagania wpisać z instrukcji producenta i oceny ryzyka oraz z instrukcji BHP żurawia samojezdnego (DOCX, PDF).

Kto może być hakowym i sygnalistą i co sprawdzić przed wyznaczeniem?

Sygnalistą albo hakowym może być osoba, która ukończyła 18 lat i ma orzeczenie lekarskie o braku przeciwwskazań do pracy odpowiednio na tych stanowiskach, wydane przez lekarza sprawującego profilaktyczną opiekę zdrowotną (§ 4). Od operatora żurawia rozporządzenie wymaga dodatkowo ważnego zaświadczenia kwalifikacyjnego do obsługi żurawia (§ 3 pkt 1). Dla sygnalisty i hakowego takiego zaświadczenia nie wymaga, więc zaświadczenie z kursu ośrodka szkoleniowego jest dodatkiem do wymagań z rozporządzenia. Termin orzeczenia sprawdzisz według poradnika o ważności badań lekarskich pracownika.

Przed dopuszczeniem do pracy pracodawca udostępnia sygnaliście i hakowemu do stałego korzystania informacje i instrukcje BHP oraz instrukcję bezpieczeństwa prac transportowych i zapoznaje ich z treścią tych dokumentów (§ 5 ust. 1 pkt 1). Instrukcja ewakuacji z kabiny żurawia dotyczy operatora (§ 5 ust. 1 pkt 2 i ust. 2). Do tego dochodzi szkolenie BHP przed dopuszczeniem do pracy (art. 237³ § 2 KP) i potwierdzenie przez pracownika zapoznania się z zasadami BHP w postaci papierowej lub elektronicznej (art. 237⁴ § 3). Szkolenie wstępne opisuje poradnik szkolenie wstępne i instruktaż stanowiskowy na budowie.

1. 1.ukończone 18 lat (§ 4)
2. 2.orzeczenie lekarskie dla stanowiska sygnalisty albo hakowego (§ 4)
3. 3.zapoznanie z instrukcją bezpieczeństwa prac transportowych (§ 5 ust. 1 pkt 1)
4. 4.szkolenie BHP przed dopuszczeniem do pracy (art. 237³ § 2 KP)
5. 5.podpis na karcie podpisów przy koszu z osobami, pracy w strefie kolizyjnej i pracy kilku żurawi (§ 15 ust. 3, § 16 ust. 4, § 17 ust. 3)

Role, łączność i oznaczenie: co wpisać do pisma

Sygnalista określa drogę przemieszczanego ładunku, obserwuje go w czasie transportu i wydaje polecenia, a w sytuacji niebezpiecznej wstrzymuje prace transportowe i ostrzega przed zagrożeniem (§ 8). Hakowy zapoznaje się z ładunkiem, określa jego masę, położenie środka ciężkości i punktów mocowania i stosuje odpowiedni element do zawieszania (§ 9 ust. 1). Przytrzymywanie zaczepionego ładunku w czasie ruchu jest dopuszczalne tylko ze środkami, które pozwalają nadać mu kierunek (§ 9 ust. 2). Jedna osoba nie wykonuje jednocześnie czynności operatora, sygnalisty lub hakowego (§ 6).

Sygnalista i operator w trakcie pracy żurawia komunikują się za pomocą urządzenia komunikacyjnego (§ 7 ust. 1). Przy jego awarii sygnalista używa sygnałów ręcznych z § 22 załącznika nr 1 do ogólnych przepisów BHP, nie dłużej niż do zakończenia rozpoczętej czynności (§ 7 ust. 2). Sygnalista i hakowy mają elementy odzieży lub wyposażenia widoczne z kabiny żurawia, które odróżniają ich od pozostałych pracowników (§ 10). Wzór ma pola na typ łączności i kolor oznaczenia obu ról. Obowiązki operatora opisuje instrukcja BHP żurawia wieżowego (DOCX, PDF).

Operator, sygnalista i hakowy powstrzymują się od wykonania polecenia, które jest niedopuszczalne według § 11 ust. 1 albo zabronione w instrukcji żurawia, i powiadamiają o przyczynach pracodawcę, osobę kierującą pracownikami na terenie pracy żurawia lub osobę do tego wyznaczoną (§ 11 ust. 2). Pole na tę osobę jest w części 1 wzoru. Gdy warunki pracy nie odpowiadają przepisom BHP i stwarzają bezpośrednie zagrożenie, pracownik ma też prawo powstrzymać się od wykonywania pracy, zawiadamiając przełożonego (art. 210 § 1 KP).

Przykład wypełnienia na jedną zmianę

Budowa: budynek wielorodzinny, żuraw wieżowy z numerem fabrycznym i decyzją zezwalającą na eksploatację. W tabeli wpisujesz trzy osoby: operatora (O) z zaświadczeniem kwalifikacyjnym i orzeczeniem lekarskim, sygnalistę (S) i hakowego (H) z orzeczeniami i datą szkolenia BHP. Wyznaczeni podpisują tabelę, a w części 3 zaznaczasz instrukcje, z którymi ich zapoznano. Gdy na zmianie pracuje kilku hakowych, każdego wpisz osobno.

Zastępców zapisz imiennie w polu zastępstw, bo zastępca też powinien spełniać wymagania z § 4 i § 5. Stan zawiesi, którymi pracuje hakowy, zapisuje karta przeglądu zawiesi (DOCX, PDF).

Wzór, narzędzie czy poradnik?

Wzór pobierasz, gdy potrzebujesz gotowego dokumentu do wypełnienia i podpisu. Gdy chcesz najpierw zrozumieć, co dokument powinien zawierać i dlaczego, zacznij od poradnika.

• Poradnik: Hakowy i sygnalista na budowie: czy potrzebne są uprawnienia UDT i co mówią przepisy. Wyjaśnienie zasad, podstaw prawnych i typowych sytuacji, bez pliku do pobrania.

Co zawiera dokument

Poniżej pola, które znajdziesz w pliku. Podpowiedź pokazuje, co w nie wpisać.